Pour l’égalité professionnelle, nous voulons des actes
Le mouvement déclenché par la révélation des violences sexuelles subies par des actrices dans le cadre de leur travail a permis de rendre visible l'ampleur des violences sexistes. Nos organisations syndicales alertent sur la nécessité d'agir globalement sur les questions d'égalité professionnelle et sur les violences au travail, dans le public comme dans le privé.
Le Président de la République a annoncé faire de l'égalité femmes/hommes une grande cause nationale. Nous en prenons acte, mais pour cela, il (...)
8 mars : pour l’égalité professionnelle dans la Fonction publique !
Violences faites aux femmes, inégalités professionnelles, de retraite, stéréotypes… l'actualité chargée de ces derniers mois témoigne des réelles inégalités qui persistent entre les femmes et les hommes aussi bien dans la vie professionnelle que personnelle.
Les femmes, qui représentent 62% des agent-es de la Fonction publique, ne sont pas épargnées !
A fonction égale, les écarts de rémunération y sont de 13,3% entre les femmes et les hommes.
Inacceptable pour la FSU !
Alors pour « ne pas perdre pied » (...)
Réforme du baccalauréat, sélection des étudiant-es à l’université : C’EST NON !
Des préavis de grève ont été déposés
Appel interfédéral au retrait de la loi Vidal : http://www.snesup.fr/article/appel-interfederal-pour-le-1er-fevrier-du-plan-etudiant-la-plateforme-parcoursup A l'appel de la FSU, CGT, FO, Solidaires, SGL, UNEF, UNL
Université de Bourgogne : motion - pétition d'assemblée générale : http://snesup-bourgogne.org/posts/2018-01-29-manifestation.html http://snesup-bourgogne.org/docs/2018/Petition_retrait_ORE_UB.pdf signée par les syndicats de la FSU : SNES (second degré), (...)
Rétablissement d’un jour de carence dans la fonction publique : inefficace et injuste !
Communiqué FSU - Les Lilas le 16 janvier 2018
Rétablissement d'un jour de carence dans la fonction publique : inefficace et injuste !
Depuis le 1er janvier, la journée de carence est rétablie dans la fonction publique et une circulaire présentée aujourd'hui aux organisations syndicales va être publiée.
La première journée d'un congé de maladie, sous prétexte de réduire « l'absentéisme », et par souci d'une soi-disant équité avec le secteur privé, ne sera plus rémunérée.
Faut-il rappeler que le jour de (...)
« Je ne suis pas le père Noël »
Retrouvez en avant 1ière l'édito du prochain bulletin de la FSU 21 avec les liens musicaux et internet.
Pas besoin de vous faire un dessin ! Effectivement, syndicalistes engagé-es dans la transformation sociale et sociétale, nous ne pouvons que déplorer et dénoncer les axes pris par la présidence française depuis son entrée en fonction en mai 2017...
La FSU engagée pour en finir avec les violences faites aux femmes
La FSU publie un livret pour en finir avec les violences faites aux femmes
Documents en téléchargement :
Livret pour en finir avec les violences faites aux femmes
Publication fédérale, "Pour Elles Info", novembre 2017
Extraits du texte action du Conseil Délibératif Fédéral National de la FSU, 22 novembre 2017 :
" Ces derniers mois, le harcèlement sexuel a été largement dénoncé et les violences faites aux femmes fortement médiatisées. La FSU revendique une politique volontariste contre ces (...)
Contre la casse du code du travail et des services publics : manifestation le 16 novembre
Soucieuse de défendre les intérêts des salarié.e s du secteur public, comme du privé, confronté.e.s aux mêmes difficultés résultant des orientations libérales portées par le gouvernement et de contribuer à donner un avenir sécurisé à la jeunesse, la FSU s'associe à la journée d'action du 16 novembre.
Elle y porte, avec d'autres organisations syndicales et de jeunesse, des revendications et propositions notamment en termes de pouvoir d'achat, d'emploi, de protection sociale et de formation.
La casse du code (...)
La Fonction Publique sur les pavés dijonnais
« Les agents de la fonction publique étaient des centaines de milliers, mardi 10 octobre, en grève et dans les manifestations. Le gouvernement doit accepter de l'entendre. Car il lui revient maintenant de répondre aux attentes des plus de 5 millions d'agent-es de la Fonction publique, revendications portées par les 9 fédérations de fonctionnaires qui les représentent.Le gouvernement doit donc revoir sa copie pour le rendez-vous salarial du 16 octobre prochain : valeur du point d'indice, compensation (...)
- Actualités10 octobre : grève et manifestation, Dijon, 14h30, place de la Libération
A l'appel des neuf organisations syndicales de la Fonction Publiques : CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, FA-FP, FO, FSU, Solidaires, UNSA
Depuis l'arrivée du nouveau gouvernement, les mesures négatives s'accumulent pour les agent.e.s de la Fonction publique : gel de la valeur du point indice, rétablissement de la journée de carence, perspective de 120 000 suppressions d'emplois sur les 3 versants de la Fonction publique... Et contrairement à l'engagement fait aux agent.e.s public.que.s par Emmanuel Macron (...)